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基于Excel的精細化人力資源管理與量化分析

  • 開課時間: 2016年6月21日 周二 2016年6月22日 周三 查看最新上課時間
  • 開課城市: 廣州
  • 培訓(xùn)時長:2天
  •  
  • 課程類別: 人力資源
  • 主講老師:韓小良(查看該老師更多課程)
  • 課程編號: 39026
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基于Excel的精細化人力資源管理與量化分析其它上課時間:

培訓(xùn)對象:

企業(yè)的HR人員

培訓(xùn)內(nèi)容:

課程收益:


學(xué)會建立人工成本管控系統(tǒng),以便對企業(yè)的人工成本進行科學(xué)的管理和控制
如何建立基于Excel的人力資源精細化和量化分析模版,從耗時耗力的數(shù)據(jù)分析和報表制作中解脫出來,真正實現(xiàn)一鍵OK
怎樣對人力資源實施精細化管理和量化分析,隨時了解和掌控企業(yè)人力資源狀況,及時調(diào)整管理思路和策略

課程大綱:


第一模塊:關(guān)于人力資源規(guī)劃與量化分析 
 基于Excel人力資源精細化管理的規(guī)劃與架構(gòu)設(shè)計 
第二模塊:實現(xiàn)基于Excel的人力資源精細化管理與量化分析的基本技能 
 實用的HR函數(shù)及其應(yīng)用 
第三模塊:招聘與試用期管理與分析 
 對招聘工作進行動態(tài)跟蹤分析與評價(空缺職位分布;招聘周期和招聘效率分析;招聘成本分析等等) 
第四模塊:培訓(xùn)管理模塊 
 培訓(xùn)計劃的編制 
 供應(yīng)商信息的獲取與選擇 
 建立精細化的培訓(xùn)管理表格 
 編制動態(tài)的培訓(xùn)數(shù)據(jù)量化分析報告 
 培訓(xùn)評估與報告編寫 
第五模塊:員工信息管理模塊 
 公司人力資源現(xiàn)狀的多維度分析(編制人員屬性分析報表),掌控人力資源現(xiàn)狀,判別人力資源結(jié)構(gòu)是否合理 
 制作月度人員增減匯總表和月度員工流失率統(tǒng)計表,把握員工流動的狀態(tài)和原因 
第六模塊:考勤管理與統(tǒng)計分析 
第七模塊:薪資管理與統(tǒng)計分析模塊 

講師介紹:


博課網(wǎng)資深講師,顧問 
對Excel及Excel VBA在企業(yè)管理中的應(yīng)用造詣較深,精通Excel及VBA在管理中高級應(yīng)用培訓(xùn),尤其是Excel及VBA在企業(yè)財務(wù)、會計、銷售、人力資源、金融財務(wù)等管理中的應(yīng)用。已經(jīng)出版了20余部關(guān)于Excel應(yīng)用方面的著作 
曾在原國家經(jīng)貿(mào)委大型辦、中鋼集團、寶鋼集團、北京科技大學(xué)、河北理工大學(xué)等任職,具有豐富的管理經(jīng)驗。主持并完成了經(jīng)貿(mào)委大型裝備國產(chǎn)化信息管理系統(tǒng)、某大型企業(yè)ERP系統(tǒng)、某公司的人力資源管理系統(tǒng)、某企業(yè)的財務(wù)管理系統(tǒng)等等 

學(xué)員評價:


“韓老師專業(yè)的知識,熱心細致的輔導(dǎo),課后還跟我們保持聯(lián)系,隨時幫助我們解決實際工作中的問題,這樣的老師真的很讓人感動,上韓老師的課程非常值得!
    ——周女士(某知名外資人力資源公司)
以前以為自己Excel水平不錯,聽了韓老師的理念,思路,和精彩案例展示,才知道Excel功能的強大和神奇,才知道自己不過是在Excel方面的初學(xué)者!
    ——唐先生(某國內(nèi)知名銀行)
韓老師的課程實操性強,講授的管理思路清晰,對數(shù)據(jù)分析人員和管理人員有很強的針對性。
    ——陳女士(某大型國內(nèi)化工公司)

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