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設(shè)備全生命周期管理及設(shè)備管理發(fā)展趨勢(shì)

  • 開課時(shí)間: 2022年7月22日 周五 2022年7月23日 周六 查看最新上課時(shí)間
  • 開課城市: 青島
  • 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):2天
  •  
  • 課程類別: 生產(chǎn)管理
  • 主講老師:唐老師(查看該老師更多課程)
  • 課程編號(hào): 64502
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培訓(xùn)對(duì)象:

工廠經(jīng)理,生產(chǎn)總監(jiān)和營(yíng)運(yùn)總監(jiān),生產(chǎn)經(jīng)理,維護(hù)經(jīng)理,技術(shù)經(jīng)理、生產(chǎn)主管和車間主任,維護(hù)主管和技術(shù)人員,設(shè)備人員、班組長(zhǎng)和業(yè)務(wù)骨干等。

培訓(xùn)內(nèi)容:

課程背景:

隨著工業(yè)化進(jìn)程的不斷進(jìn)步,機(jī)器代替人工的時(shí)代已經(jīng)來臨,國內(nèi)外企業(yè)都在智能化和專業(yè)化

這個(gè)制高點(diǎn)上競(jìng)爭(zhēng),設(shè)備管理一直作為運(yùn)營(yíng)管理的重要話題和挑戰(zhàn)之一,但是總體取得的

成效參差不齊;它的有效運(yùn)轉(zhuǎn)效率直接決定著成本、品質(zhì)、產(chǎn)能和企業(yè)利潤(rùn),我們認(rèn)為具有很大的挖掘潛力,全面競(jìng)爭(zhēng)的年代已經(jīng)來臨,假如你還認(rèn)為設(shè)備管理是出現(xiàn)故障快速修好的時(shí)代,你真的錯(cuò)了,

你的企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)器是否面臨以下困惑:

大家都知道設(shè)備今后需要是自動(dòng)化信息化的時(shí)代,但是具體怎么做行業(yè)沒有標(biāo)準(zhǔn),也不一定適合自己公司,如果我導(dǎo)入也成本收不回,不導(dǎo)入怕掉對(duì);

2.實(shí)施了預(yù)防點(diǎn)檢,但是故障還是發(fā)生·····故障重復(fù)發(fā)生率在64%以上,有沒有其他的方法呢?;

3.設(shè)備只管使用,想到什么就買什么,沒有從整體導(dǎo)入到廢棄的系統(tǒng)管理

4.設(shè)備效率很低,設(shè)備空轉(zhuǎn)很多,故障很多,維護(hù)技術(shù)在蠻與“救火”

或者是維修人員平時(shí)沒有事干,生產(chǎn)忙時(shí)設(shè)備老出故障,維修班就是搶險(xiǎn)隊(duì);

5.名為維修實(shí)為換件,經(jīng)常買零配件,庫存一大堆,要用的就是缺失

6. 設(shè)備資產(chǎn)沒有進(jìn)行管理,丟失,閑置等狀況明顯·····

請(qǐng)?zhí)崆爸匾曉O(shè)備全生命周期的管理,超越你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,保持行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

課程特色:

唐老師從拎扳手起家,過程不乏接地氣闡述與務(wù)實(shí)性工具應(yīng)用講解,一直在日企與日本效率專家的設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)一一道來;覆傳統(tǒng)TPM課程不敢輕言專業(yè)維修人員管理事,同時(shí)規(guī)避設(shè)備管理過于陳舊之特征;破除傳統(tǒng)的教條式推進(jìn)思路,新時(shí)期模塊化、組合拳式的推進(jìn)策略,真正實(shí)現(xiàn)缺什么補(bǔ)什么,給出了完整而落地、行之有效的推進(jìn)策略;既考慮企業(yè)保命現(xiàn)實(shí),又兼顧企業(yè)當(dāng)前落地,并關(guān)注未來趨勢(shì)需求。整個(gè)課程理清節(jié)點(diǎn)、聚焦熱點(diǎn)、把握難點(diǎn)、解決痛點(diǎn)、尋求最佳解決方案。

課程大綱:

第1章 設(shè)備管理根基

 1.1 設(shè)備管理意識(shí)(我是誰,為了誰,依靠誰)

 1.2 設(shè)備管理目的與公司期待

 1.3 設(shè)備管理的發(fā)展歷史與TPM關(guān)系

 1.4 OEE的6大損失與TPM的16大損失

 初期管理

 2.1 設(shè)備前期管理4步(國內(nèi)設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)推薦)

 2.2 豐田設(shè)備初期之計(jì)劃階段10步與導(dǎo)入階段8步

 2.3 投資報(bào)告的申請(qǐng)工具--A3報(bào)告

 2.3.1  設(shè)備投資A3分析在設(shè)備全生命周期的重要性

 2.3.2 設(shè)備導(dǎo)入背景和目的

 2.3.3 廠家選定依據(jù)(導(dǎo)入價(jià)格  售后服務(wù) 生產(chǎn)效率等)

 2.3.4到量產(chǎn)為止的大日程

 2.3.5投資效果

 2.3.6設(shè)備的概要和優(yōu)勢(shì)( 將來性 節(jié)能減排 安全環(huán)保 信息化 智能化)

 2.3.7    演練 設(shè)備投資報(bào)告書

 2.4 設(shè)備初期實(shí)施工具--評(píng)定表

事后維修VS預(yù)防點(diǎn)檢

3.1 設(shè)備管理維修體系--PDCA

3.2 防止再次發(fā)生:事后維修的A3故障報(bào)告工具(防止再次)

3.1.1   5問法的真因查找

3.1.2    故障對(duì)策的制定與實(shí)施跟蹤

3.1.3    設(shè)備故障清單匯總

3.3 故障遞減方法:專項(xiàng)改善

3.4 防止故障發(fā)生-預(yù)防點(diǎn)檢

3.4.1 關(guān)鍵設(shè)備的點(diǎn)檢計(jì)劃表點(diǎn)檢基準(zhǔn)書作成(什么設(shè)備預(yù)測(cè)維護(hù)  什么設(shè)備預(yù)防點(diǎn)檢)

3.4.2 重要部位的重要部品的9大物理量管控

3.4.3 設(shè)備點(diǎn)檢基準(zhǔn)書制作4套路

3.5 防止故障發(fā)生-預(yù)測(cè)維護(hù)

3.5.1 預(yù)測(cè)性維護(hù)實(shí)現(xiàn)方法

3.5.2 新技術(shù)的可視異常識(shí)別的改善3大注意點(diǎn)

3.5.3 豐田預(yù)測(cè)維護(hù)的案例介紹

工具: 設(shè)備故障的A3報(bào)告書   年度點(diǎn)檢計(jì)劃表  設(shè)備點(diǎn)檢基準(zhǔn)書

第4章 維修技能VS風(fēng)險(xiǎn)管理

4.1 廣義技能提升:全面技能提升,解決設(shè)備問題

4.1.1 維修人才技能評(píng)價(jià)表,識(shí)別維修人員弱點(diǎn)

4.1.2 年度培訓(xùn)計(jì)劃作成

4.2 狹義技能提升:OJD

4.2.1 “OJT”→“OJD” 

4.2.2  OJD的實(shí)施步驟分析

4.2.3  OJD案例演練

4.3 設(shè)備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

4.3.1 備件管理(發(fā)注數(shù)&在庫)

4.3.2 數(shù)據(jù)備份(備份清單&工具)

4.3.3 緊急聯(lián)絡(luò)網(wǎng)

工具: 人才評(píng)價(jià)表  人才年度培訓(xùn)計(jì)劃表 備件評(píng)價(jià)表 備份清單

第5章  現(xiàn)代設(shè)備管理發(fā)展趨勢(shì)

5.1,設(shè)備管理三化(信息化 自動(dòng)化 數(shù)字化)

5.1.1 智能制造的概念

5.1.2 人機(jī)一體化智能系統(tǒng)

5.1.3 智能運(yùn)維的實(shí)現(xiàn)

5.1.4 自動(dòng)化與豐田的自働化區(qū)別

5.2  設(shè)備智能狀態(tài)監(jiān)測(cè)實(shí)現(xiàn)三化的3大關(guān)鍵點(diǎn)

5.2.1重要要重

5.2.2執(zhí)行優(yōu)改

5.2.3 數(shù)據(jù)要分

5.3 常用的設(shè)備管理軟件推薦

5.4 豐田的下一代設(shè)備管理方法介紹


講師介紹:

唐老師

Ø TPM踐行者

Ø 20年設(shè)備維修管理經(jīng)驗(yàn):曾任職豐田集團(tuán)生產(chǎn)調(diào)查室,帶領(lǐng)400人維修團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)中國區(qū)18家公司TPM推行

Ø 資深設(shè)備管理專家(中國設(shè)備管理協(xié)會(huì))

Ø 設(shè)備工程師評(píng)審專家(中國機(jī)械維修改造協(xié)會(huì))

Ø 2021中國設(shè)備管理創(chuàng)新論文審批專家

Ø 《MTP(日產(chǎn)訓(xùn))》授權(quán)認(rèn)證講師

Ø 《TPM》《TBP》《人才育成》等課程 豐田主講師

Ø 《設(shè)備精益管理》等多門設(shè)備管理版權(quán)課程開發(fā)者

實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn):

· 13年一線設(shè)備維修:蘇州住電裝設(shè)備主任10年+日清紡賽龍?jiān)O(shè)備經(jīng)理3年;在負(fù)責(zé)企業(yè)設(shè)備維修體系建設(shè)同時(shí),成功為公司培養(yǎng)了100余位維修技術(shù)人員;每年故障率:約20%左右遞減;維修成本:每年約5%遞減。

· 豐田集團(tuán)TPS生產(chǎn)調(diào)查室出身(5年):負(fù)責(zé)中國區(qū)18家分公司TPM推行期間,2017-2019連續(xù)3年中國區(qū)故障遞減位列全球第一(每年約遞減30%);負(fù)責(zé)集團(tuán)在TPM領(lǐng)域培訓(xùn)維修體系、TPM推行體系應(yīng)用、維修班組體系、績(jī)效目標(biāo)考核體系等方面工作。

主講課程:

TPM系列:《TPM全面設(shè)備維護(hù)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》、《原汁原味:自主保全TPM實(shí)戰(zhàn)推行》、《計(jì)劃保全TPM實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練及設(shè)備智能運(yùn)維管理》等;

設(shè)備管理系列:《設(shè)備維修效率提升高級(jí)研修班》、《設(shè)備管理策略轉(zhuǎn)型與設(shè)備管理體系重構(gòu)》、《設(shè)備全生命周期管理及設(shè)備管理發(fā)展趨勢(shì)》、《降本增效提升OEE及面向智能制造的設(shè)備管理》、《設(shè)備點(diǎn)檢和保養(yǎng)技術(shù)》、《設(shè)備精益維修管理——5大技能提升》(版權(quán)課程)等;

精益系列:《豐田精細(xì)化管理—設(shè)備效益最大化》、《向豐田學(xué)精益管理——精益生產(chǎn)管理改善實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)》、《豐田精益思想與LCIA創(chuàng)新管理》等;

獨(dú)特優(yōu)勢(shì):

唐老師接受過日本專家的系統(tǒng)專業(yè)訓(xùn)練,包括數(shù)次累計(jì)達(dá)6個(gè)月時(shí)間去日本總公司學(xué)習(xí)自主保全TPM的推行和計(jì)劃保全的推行,更在包括國內(nèi)的豐田分公司等眾多企業(yè)推行TPM;唐老師認(rèn)為沒有咨詢作支撐的培訓(xùn)是不接地氣的,沒有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的咨詢落地效果是要打折扣的。為此唐老師一直以來以“微咨詢+培訓(xùn)”方式,幫助解決企業(yè)實(shí)際問題,同時(shí)培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部人才。

· 唐老師擁有20年設(shè)備維修管理經(jīng)驗(yàn),其信奉的做事方法是實(shí)用有效、落地創(chuàng)新,在維修體系組建、精益TPM設(shè)備管理、備件管理、快速換線(SMED)、無動(dòng)力改善、低成本自動(dòng)化、故障真因追求、預(yù)測(cè)性維護(hù)、可視化管理、成本管理、自動(dòng)化、QCC、自工程完結(jié)、班組長(zhǎng)的設(shè)備管理等的策劃及推進(jìn)方面,有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

· 擅長(zhǎng)從意識(shí)入手開刃,以實(shí)戰(zhàn)案例開眼,以解決實(shí)際問題見長(zhǎng),課程深入淺出、生動(dòng)活潑,深受學(xué)員和企業(yè)好評(píng)。

部分輔導(dǎo)項(xiàng)目:

瀘州老窖【設(shè)備維修預(yù)防運(yùn)維體系構(gòu)建】項(xiàng)目。因大規(guī)模自動(dòng)化設(shè)備導(dǎo)入,設(shè)備管理技能跟不上來,急需構(gòu)建一個(gè)預(yù)防運(yùn)維體系。從最基礎(chǔ)設(shè)備臺(tái)賬開始梳理識(shí)別設(shè)備重要度,針對(duì)關(guān)鍵設(shè)備進(jìn)行三維一體的預(yù)防體系,同時(shí)對(duì)發(fā)生故障以車間為單位進(jìn)行單件故障與月度匯總進(jìn)行分析,實(shí)現(xiàn):故障率每月約下降10%,目前6個(gè)月為止已經(jīng)下降60%。

紫江彩印包裝【TPM推行】項(xiàng)目。通過10個(gè)月的項(xiàng)目輔導(dǎo),對(duì)AM、PM、PD、QC等4大支柱進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)改良;標(biāo)準(zhǔn)化管理(點(diǎn)檢實(shí)施/故障對(duì)應(yīng)/不良對(duì)應(yīng))現(xiàn)場(chǎng)到位90%以上;每人改善當(dāng)年人均過4件以上,為企業(yè)節(jié)約了300萬的成本。

德州恒力電機(jī)【精益生產(chǎn)與生產(chǎn)計(jì)劃系統(tǒng)改善】項(xiàng)目。通過1年項(xiàng)目輔導(dǎo),倉庫現(xiàn)場(chǎng)在制品庫存減少60%,產(chǎn)量增加30%。入廠1個(gè)月,就將成品流水線產(chǎn)量由每天400臺(tái)上升至550臺(tái),產(chǎn)品交貨及時(shí)率由以前的57%提高到98%以上;項(xiàng)目整體收益可視、可衡量在2000萬以上。

華菱安賽樂米塔爾汽車板【精益生產(chǎn)與管理系統(tǒng)流程梳理】項(xiàng)目。通過精益改善實(shí)現(xiàn)年均5000萬原材料、半成品的資金釋放;生產(chǎn)計(jì)劃效率實(shí)現(xiàn)了60%時(shí)間的提升;建立了系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)評(píng)審、轉(zhuǎn)移的流程,將產(chǎn)品合格率由80%上升至98%;現(xiàn)場(chǎng)6S改善在歷次外商驗(yàn)廠均獲A級(jí),當(dāng)?shù)卣啻谓M織企業(yè)來參觀輔導(dǎo)后的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理。

蘇州天祿光【五型班組建設(shè)】項(xiàng)目。通過10個(gè)月輔導(dǎo),現(xiàn)有班組管理模式進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化改制;現(xiàn)場(chǎng)班組標(biāo)準(zhǔn)化管理落地到位90%以上;班組創(chuàng)新改善當(dāng)年人均3件以上、為企業(yè)節(jié)約了上百萬的成本。

近期部分培訓(xùn)案例:

· 振華重工,《TPM落地實(shí)戰(zhàn)推行》,共4期

· 徐工集團(tuán),《設(shè)備預(yù)防保全系列培訓(xùn)》,共10期

· 蘇州金龍汽車,《設(shè)備全生命周期管理》,共2期

· 廣汽新能源,《設(shè)備預(yù)防保全系列課程》,共4期

· 東亞糖業(yè),《《計(jì)劃保全TPM實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練及設(shè)備智能運(yùn)維管理》》,共2期

· 江鈴集團(tuán),《設(shè)備維修效率提升高級(jí)研修班》,共3期

服務(wù)客戶(部分):

機(jī)械:布勒機(jī)械、日本松下電器、美國博能特、韓國樂星機(jī)械、杭州德帕姆泵業(yè)、杭州詮世傳動(dòng)、杭州富爾頓熱能設(shè)備等;

汽車:一汽大眾、天合富奧汽車安全系統(tǒng)(成都)、六和機(jī)械、奇瑞汽車、桐林鑄造、新晨動(dòng)力、中車、日產(chǎn)、本田、大眾、天河富奧、大友、馬魯雅斯、江森汽車、柳州五菱、吉利汽車、菲亞特(意大利)、科世達(dá)上海、佛吉亞(法資)、金杯汽車、長(zhǎng)安汽車、重慶韓泰輪胎、重慶菲特爾莫吉摩擦材料、長(zhǎng)春合心機(jī)械制造、上海優(yōu)瑞瑪特合心機(jī)械、上海威科特汽車熱交換器、上海藍(lán)科電氣、上海德梅柯汽車裝配、廣汽研究院等; 

光電:協(xié)鑫光伏、晶科能源、江西賽維、福州科立視、南通華燁光伏、理波光電、京東方等;

重工:徐工集團(tuán)、振華重工(啟東、南通)、中遠(yuǎn)海運(yùn)(北京、南通)等;

電子電器:格力電器、上海艾歐史密斯水處理、上海艾歐史密斯熱水器、藍(lán)微電子(蘋果電池生產(chǎn)企業(yè))、德豪潤(rùn)達(dá)、東方電氣、常州諾德電子、華星光電、TCL、創(chuàng)維、日立電梯等;

食品醫(yī)藥:中儲(chǔ)糧東莞基地、蒙牛、樂百氏、四川徽記食品、農(nóng)夫山泉、重慶天友乳業(yè)、柳州安琪酵母、匯仁藥業(yè)、瀘州老窖、今世緣酒業(yè)等;


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