所有對(duì)此課程感興趣的對(duì)象

培訓(xùn)受眾:

董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、人力資源（HR)從業(yè)人員

課程收益:

教您一套曾在9月招聘淡季，完成單月113人招聘的方法

培訓(xùn)頒發(fā)證書(shū):

學(xué)習(xí)證明

課程大綱:

1、您是不是找不到合適自己企業(yè)的人才

2、您是不是員工流失率很大

3、您是不是在不斷提高員工待遇

4、您是不是不明白同樣的工資吸引不了更多有的人才

5、您真的懂人才都在想什么嗎

6、您想知道怎么樣把更優(yōu)秀的人招聘進(jìn)您的公司么

7、您所需要的是方法，而不是理論對(duì)么

該課程將對(duì)以上問(wèn)題作深入解讀，幫助企業(yè)完成人才吸納計(jì)劃，授課講師曾獨(dú)立完成1000人業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。8年來(lái)經(jīng)歷了近10萬(wàn)人現(xiàn)場(chǎng)面試，200人以上的專場(chǎng)招聘會(huì)近50場(chǎng)，對(duì)各個(gè)行業(yè)及職位的求職人員有深刻的認(rèn)識(shí)。將針對(duì)您的企業(yè)提供最實(shí)際、有效、可操作的方案和策略。華略管理學(xué)院專家顧問(wèn)

培訓(xùn)師介紹：

  金羲遠(yuǎn)老師：
德善聯(lián)合地產(chǎn) 總 經(jīng) 理
南京金泊地房產(chǎn) 人力資源總監(jiān)
杭州圣寶集團(tuán) 人力資源總監(jiān)
浙江易士投資 人力資源經(jīng)理
香港五代同堂 人力資源經(jīng)理
一年內(nèi)獨(dú)立完成1000人團(tuán)隊(duì)的建設(shè)
曾創(chuàng)造單月銷售人員113人招聘記錄
保持8年人力資源工作“0”勞動(dòng)糾紛
2011年曾獲浙江省薪酬設(shè)計(jì)優(yōu)化銀獎(jiǎng)

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